报考条件：
报名参加人力资源管理师三级（初级职称）的人员，必须具备下列条件：具备国家教育部门认可的高中（含高中、中专、职高、技校）以上学历；
报名参加人力资源管理师二级（中级职称）的人员，必须具备下列条件之一： 大学专科毕业后毕业满6年； 大学本科毕业后从事专业工作满4年；获第二学士学位后或研究生班结业后从事专业工作满2年；获硕士学位后从事专业工作满1年； 获博士学位。
相关专业和从业年限是必须的吗？
不需要，宽进严出。不是本专业、不是全日制、不是本行业的都可以报考的。考核结果只有分数。
每一科满分140分，达到84分就OK了。
2020年1月8日，人社部发布了《经济专业技术资格规定》和《经济专业技术资格考试实施办法》，其中《经济专业技术资格规定》第十二条：“初级、中级经济专业技术资格考试合格者，颁发人力资源社会保障部统一印制的经济专业技术资格证书，在全国范围内有效。人力资源管理和知识产权专业分别颁发相应级别的人力资源管理师证书和知识产权师证书。”
这意味着经济师人力资源管理专业获取证书后有经济师和人力资源管理师两种效力；
而且随着经济师职称改革，为进一步体现专业属性，部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理将颁发相应级别的人力资源管理师证书。考取经济师（人力资源管理）证书等于实现了双证合一，可以一证双用，有经济师和人力资源管理师两种效力。
希望可以帮助到每一位想要报考经济师（人力资源管理师）国考职称证书的同学们！
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